LPBZ Schloss Haus (Wartberg ob der Aist) · Geschäftsführung & Strategie · Gesundheit & Pflege

Leitung der Wohngemeinschaft Prandegg (m/w/d)

Standort: Prandegg
Anstellung: Vollzeit
Wochenstunden: 40
Arbeitszeit: Dienstzeiten vorwiegend von Montag bis Freitag, optionale Leistung von Sonn- und Feiertagsdiensten sowie Nachtdiensten
Erfahrung: Führungskraft
Eintritt: 01.12.2026

ab € 4.310,– brutto / Monatlich

Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von LPBZ Schloss Haus (Wartberg ob der Aist) (karriere.ooeg.at).

Aufgaben bei uns im Team

Sie führen Ihr Team unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben mit sozialer Kompetenz.
Sie sind verantwortlich für die laufende Planung, Umsetzung und Evaluierung des Pflegeprozesses sowie für die Einhaltung und Umsetzung der Hygienerichtlinien.
Als Dreh- und Angelpunkt am Wohnbereich koordinieren Sie das Wohnbereichsgeschehen mit internen und externen Partnern und gewährleisten eine wirtschaftliche Betriebsführung, dazu zählt auch die Mitarbeit beim Budgeterstellungsprozess.
Durch die Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung leisten Sie einen großen Beitrag zur Zufriedenheit unserer BewohnerInnen.
Qualität ist Ihnen wichtig. Sie sind offen für Verbesserungsvorschläge, kontrollieren regelmäßig die Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen und setzen die vorgegebenen Pflege- und Qualitätsstandards um.
Bei der Erstellung der monatlichen Dienstpläne versuchen Sie im Rahmen Ihrer Möglichkeiten die Bedürfnisse Ihrer MitarbeiterInnen und BewohnerInnen zu berücksichtigen.

Was uns überzeugt

Sie besitzen die Berufsberechtigung des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege lt. GuKG und sind im Gesundheitsberufsregister eingetragen.
Sie haben die abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit bzw. absolvieren diese innerhalb von 3 Jahren.
Sie arbeiten gerne im Team und bringen die Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildungen sowie Supervision mit.
Sie arbeiten gerne für und mit Menschen und gehen wertschätzend und empathisch auf Menschen mit Beeinträchtigung ein und respektieren deren Grundrechte.
Sie bringen Humor, Geduld und Flexibilität mit und haben die Fähigkeit, Ihr Handeln zu reflektieren.
Sie haben den Mut, im Rahmen Ihrer Kompetenzen Entscheidungen zu treffen, und lieben selbstständiges und eigenständiges Arbeiten.

Skills

Teamarbeit
wertschätzender und empathischer Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
Respektieren der Grundrechte
Humor
Geduld
Flexibilität
Fähigkeit, das eigene Handeln zu reflektieren
Entscheidungen im Rahmen der eigenen Kompetenzen treffen
selbstständiges und eigenständiges Arbeiten

Zertifikate

Berufsberechtigung des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege lt. GuKG
Eintragung im Gesundheitsberufsregister

Das bieten wir

OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
Dienstzeiten vorwiegend von Montag bis Freitag, optionale Leistung von Sonn- und Feiertagsdiensten sowie Nachtdiensten
Die Möglichkeit, in einem zukunftsweisenden Bereich der Pflege und Betreuung tätig zu sein
Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie einen positiven Einfluss auf das Leben unserer BewohnerInnen nehmen können
Engagierte und wertschätzende Teams von KollegInnen, die Ihre Begeisterung für die Arbeit im Sozialbereich teilen
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, um Ihre individuellen Fähigkeiten entfalten und beruflichen Qualifikationen erweitern zu können
Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
Attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen
Eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt

Vorteile auf einen Blick

OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
zukunftsweisender Bereich der Pflege und Betreuung
sinnstiftendes Arbeitsumfeld
engagierte und wertschätzende Teams
vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote
Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise, dank bester Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenloser Parkmöglichkeit
attraktive Benefits und flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle
eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung
Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt

Gehalt & Perspektive

ab € 4.310,– brutto / Monatlich

LD 13 + Gehaltszulage 50 % auf LD 12, Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4.310,00 auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Als Führungskraft führen Sie Ihr Team unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben mit sozialer Kompetenz. Sie planen, setzen um und evaluieren den Pflegeprozess, gewährleisten die Einhaltung der Hygienerichtlinien und koordinieren das Wohnbereichsgeschehen mit internen und externen Partnern. Zudem wirken Sie beim Budgeterstellungsprozess mit, kontrollieren die Pflege-, Behandlungs- und Betreuungsmaßnahmen und setzen die vorgegebenen Pflege- und Qualitätsstandards um. Bei der Erstellung der monatlichen Dienstpläne berücksichtigen Sie im Rahmen Ihrer Möglichkeiten die Bedürfnisse Ihrer MitarbeiterInnen und BewohnerInnen.

Der Arbeitsplatz befindet sich in Prandegg.

Das Bruttomonatsgehalt beträgt mindestens 4.310,00 EUR auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen. Die Einstufung erfolgt nach LD 13 + Gehaltszulage 50 % auf LD 12.

Die Stelle ist in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche ausgeschrieben. Die Dienstzeiten sind vorwiegend von Montag bis Freitag; Sonn- und Feiertagsdienste sowie Nachtdienste sind optional möglich.

Vorausgesetzt werden die Berufsberechtigung des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege lt. GuKG sowie die Eintragung im Gesundheitsberufsregister. Sie haben die abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit bzw. absolvieren diese innerhalb von 3 Jahren. Wichtig sind außerdem Teamarbeit, ein wertschätzender und empathischer Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung, das Respektieren der Grundrechte, Humor, Geduld und Flexibilität. Erwartet werden ebenso die Fähigkeit, das eigene Handeln zu reflektieren, Entscheidungen im Rahmen der eigenen Kompetenzen zu treffen, sowie selbstständiges und eigenständiges Arbeiten.

Sie arbeiten im OÖ Landesdienst als sicherem und attraktivem Arbeitgeber in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld. Geboten werden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und breitgefächerte Fortbildungsangebote, ein Arbeitsplatz im Grünen mit staufreier Anreise und kostenloser Parkmöglichkeit sowie flexible, familienfreundliche Arbeitsmodelle. Zusätzlich gibt es eine eigene Betriebsküche mit vergünstigter Verpflegung; Dienstbekleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt.

Der Arbeitsbeginn ist am 01.12.2026.

Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von LPBZ Schloss Haus (Wartberg ob der Aist) (karriere.ooeg.at).

Fragen und Antworten mit AI erstellt

Nicole Lengauer

Pflegedirektorin

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