Zum Inhalt springen

Klinikum Schärding · Geschäftsführung & Strategie · Gesundheit & Pflege

Stationsleitung bettenführende Abteilung (m/w/d)

Standort
Schärding
Anstellung
Vollzeit
Wochenstunden
40
Erfahrung
Führungskraft
Eintritt
nach Vereinbarung

ab € 5.180,– brutto / Monatlich

Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von Klinikum Schärding (karriere.ooeg.at).

Aufgaben bei uns im Team

  • Selbständige Führung und Leitung der Abteilung in pflegerischer, organisatorischer, personeller und qualitativer Hinsicht
  • Sicherstellung einer evidenzbasierten, ganzheitlichen, patientInnenorientierten Pflege und Betreuung
  • Umsetzung strategischer und operativer Unternehmensziele auf Stationsebene
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, fachlicher und betrieblicher Vorgaben
  • Kostenstellenverantwortlich für das Pflegebudget der Abteilung unter Berücksichtigung des Personal- und Sachbudgets
  • Verantwortung für Personalführung, Personaleinsatzplanung und Teamentwicklung
  • Fehler- und Beschwerdemanagement
  • Weiterentwicklung pflegerischer Konzepte
  • Mitwirkung bei Qualitäts- und Organisationsentwicklungsprojekten

Was uns überzeugt

  • Diplom für Allgemeine Gesundheits- und Krankenpflege zum Zeitpunkt der Einstellung; ausländische Diplome müssen nostrifiziert sein bzw. es muss eine entsprechende Bestätigung über die Zulassung zur Berufsausübung des Bundesministeriums für Gesundheit und Soziales vorliegen
  • Hochschullehrgang Pflegemanagement oder gleichwertige Ausbildung bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung innerhalb von 3 Jahren
  • Mehrjährige Erfahrung in Leitungs-, Führungs- bzw. Vertretungsfunktion wäre von Vorteil
  • Positive Grundeinstellung zum Unternehmen und Identifikation mit den Unternehmenswerten
  • Organisationstalent und Führungskompetenz
  • Sehr gute Umgangsformen und souveräne Überzeugungskraft
  • Flexibilität in Bezug auf Veränderungen
  • Bereitschaft zu Mehrleistungen bei Bedarf
  • Wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
  • Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Initiative
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit

Skills

  • Positive Grundeinstellung zum Unternehmen und Identifikation mit den Unternehmenswerten
  • Organisationstalent und Führungskompetenz
  • Sehr gute Umgangsformen und souveräne Überzeugungskraft
  • Flexibilität in Bezug auf Veränderungen
  • Wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
  • Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Initiative
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit

Ausbildung

  • Diplom für Allgemeine Gesundheits- und Krankenpflege

Das bieten wir

  • OÖ. Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
  • Werteorientiertes Arbeitsklima
  • Gut ausgestattete Arbeitsplätze
  • Betriebliche Gesundheitsförderung ("geh mit" Programm)
  • "LOA" Lebensphasenorientiertes Arbeiten
  • Vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
  • Ganzjährige Kinderbetreuung durch Betriebstagesmutterstätte

Vorteile auf einen Blick

  • OÖ. Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
  • Werteorientiertes Arbeitsklima
  • Gut ausgestattete Arbeitsplätze
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • LOA Lebensphasenorientiertes Arbeiten
  • Vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant
  • Ganzjährige Kinderbetreuung durch Betriebstagesmutterstätte

Gehalt & Perspektive

ab € 5.180,– brutto / Monatlich

LD 12 + 25 % GZ auf LD 11, Bruttomonatsgehalt auf Vollzeitbasis, zuzüglich etwaiger Zulagen

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Als Führungskraft übernehmen Sie die selbständige Führung und Leitung der Abteilung in pflegerischer, organisatorischer, personeller und qualitativer Hinsicht. Sie stellen eine evidenzbasierte, ganzheitliche, patientInnenorientierte Pflege und Betreuung sowie die Einhaltung gesetzlicher, fachlicher und betrieblicher Vorgaben sicher. Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem die Umsetzung strategischer und operativer Unternehmensziele auf Stationsebene, die Verantwortung für Personalführung, Personaleinsatzplanung und Teamentwicklung sowie das Fehler- und Beschwerdemanagement. Sie sind für das Pflegebudget der Abteilung unter Berücksichtigung des Personal- und Sachbudgets kostenstellenverantwortlich und wirken bei Qualitäts- und Organisationsentwicklungsprojekten mit.
Der Arbeitsort ist Schärding.
Das Bruttomonatsgehalt auf Vollzeitbasis beträgt 5.180,00 EUR (Monatlich), zuzüglich etwaiger Zulagen. Es gilt LD 12 + 25 % GZ auf LD 11.
Die Position ist als Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden ausgeschrieben.
Vorausgesetzt wird ein Diplom für Allgemeine Gesundheits- und Krankenpflege. Außerdem sollten Sie Organisationstalent und Führungskompetenz, sehr gute Umgangsformen und souveräne Überzeugungskraft, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Initiative sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit mitbringen. Erwartet werden zudem Flexibilität in Bezug auf Veränderungen, wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein sowie Selbständigkeit.
Die Stelle bietet ein werteorientiertes Arbeitsklima, gut ausgestattete Arbeitsplätze und betriebliche Gesundheitsförderung. Hinzu kommen LOA Lebensphasenorientiertes Arbeiten, ein vergünstigter Mittagstisch im MitarbeiterInnenrestaurant sowie ganzjährige Kinderbetreuung durch die Betriebstagesmutterstätte.
Der Beginn der Arbeit ist nach Vereinbarung.
Ihre Bewerbung richten Sie per E-Mail an [email protected]. Kontaktperson ist Michael Steinmann, Stellvertretender Pflegedirektor.
Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von Klinikum Schärding (karriere.ooeg.at).

Fragen und Antworten mit AI erstellt

Michael Steinmann

Stellvertretender Pflegedirektor

Wir suchen ähnliche Jobs

Bereich: Bettenführende Abteilung Online seit 01.11.2026 Referenz: 413aafaca154b37401a16762adef0ceb

Tipps für den Einstieg