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Ausbildung Abteilungsleiter:in Feinkost (m/w/d)
- Standort
- Moosburg
- Anstellung
- Vollzeit
- Wochenstunden
- 38,5
- Erfahrung
- Berufseinstieg
- Eintritt
- 01.10.2026
ab € 2.362,– brutto / Monatlich
Über die Stelle
Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Aufgaben bei uns im Team
- Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in den Frischebereichen Feinkost, Backshop und Fleisch in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte
- Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inklusive fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare
- Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inklusive professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
- Aktiver Verkauf sowie Cross- Selling des gesamten Warensortiments, speziell Feinkost, Backshop und Fleisch
- Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie bei der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben
- Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen
- Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen
- Sicherstellung der Warenverfügbarkeit inklusive Durchführung von Bestellungen sowie ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
- Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP-Bestimmungen
- Abteilungsübergreifendes Arbeiten inklusive Kassiertätigkeiten
Was uns überzeugt
- Eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel ein Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, ist von Vorteil
- Berufserfahrung im Handel, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel, zum Beispiel als Feinkostverkäufer:in, und/oder in der Gastronomie
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil
- Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion
- Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
Skills
- Leidenschaft für Lebensmittel
- Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit den Produkten
- Freude am Umgang mit Menschen
- Ausgezeichnete Kundenorientierung
- Kommunikationsstärke
- Durchsetzungsstärke
- Zuverlässigkeit
- Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
- Wirtschaftliche Denkweise
Sprachen
- Deutsch (der Tätigkeit entsprechend)
Das bieten wir
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
- Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
- Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
- Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
- Einstiegsgehalt laut Kollektivvertrag von mindestens 2.362 Euro brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche)
- Individuelle Bezahlung entsprechend Ausbildung und Erfahrung
Vorteile auf einen Blick
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit
- Verlässlicher Arbeitgeber
- Kollegiales Team
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
- Geregelte Arbeitszeiten
- Individuelle Einschulung in die Filialabläufe
- Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
Gehalt & Perspektive
ab € 2.362,– brutto / Monatlich
Laut Kollektivvertrag mindestens 2.362 Euro brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche); individuelle Bezahlung entsprechend Ausbildung und Erfahrung.
Häufige Fragen zu dieser Stelle
Fragen und Antworten mit AI erstellt
Bereich: Feinkost Online seit 08.09.2026 Referenz: 02100-973-1-2-9062-V