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BILLA · Einzelhandel & Filiale · Kundenservice & Support

Marktmanager:in Stellvertretung (m/w/d)

Standort
Wien
Anstellung
Teilzeit
Wochenstunden
35
Erfahrung
Führungskraft
Eintritt
01.11.2026

ab € 2.305,– brutto / Monatlich

Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von BILLA (rewe-group.jobs).

Über die Stelle

Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Aufgaben bei uns im Team

  • Sie vertreten die Marktleitung dauerhaft bei Abwesenheit.
  • Sie beraten und betreuen unsere Kund:innen kompetent inklusive professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement.
  • Sie stellen die Warenverfügbarkeit im Markt inklusive der Durchführung von Bestellungen sicher.
  • Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und eine korrekte Preisauszeichnung.
  • Sie gewährleisten täglich den Marktstandard, um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen.
  • Sie unterstützen die Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie bei der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben.
  • Sie stellen die Einhaltung der hohen Qualitätsrichtlinien bezüglich Sauberkeit, Instandhaltung und weiteren Bereichen sicher.
  • Sie übernehmen die fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eine eingeschränkte disziplinäre Führungsverantwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in.
  • Sie führen Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben durch und stellen die Einhaltung der HACCP-Bestimmungen sicher.

Was uns überzeugt

  • Eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel ein Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, ist von Vorteil.
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie.
  • Führungserfahrung in einer ähnlichen Position ist von Vorteil.
  • Sie haben Leidenschaft für Lebensmittel sowie ein Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten.
  • Sie haben Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung.
  • Sie verfügen über Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.
  • Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit aus.
  • Sie verfügen über eine wirtschaftliche Denkweise.
  • Sie verfügen über Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend.

Skills

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Handel
  • Leidenschaft für Lebensmittel
  • Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Ausgezeichnete Kundenorientierung
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Zuverlässigkeit
  • Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit
  • Wirtschaftliche Denkweise

Sprachen

  • Deutsch (der Tätigkeit entsprechend)

Das bieten wir

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
  • Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Vorteile auf einen Blick

  • Langfristige Tätigkeit
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Verlässlicher Arbeitgeber
  • Kollegiales Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Individuelle Einschulung
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte
  • Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Gehalt & Perspektive

ab € 2.305,– brutto / Monatlich

Ihr Einstiegsgehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Die Position richtet sich an Führungskräfte. Sie vertreten die Marktleitung dauerhaft bei Abwesenheit, beraten und betreuen Kund:innen und übernehmen das Beschwerde- und Reklamationsmanagement. Sie stellen die Warenverfügbarkeit, Bestellungen, eine ansprechende Warenpräsentation und eine korrekte Preisauszeichnung sicher. Außerdem führen Sie die fachliche Führung der Marktmitarbeitenden sowie eine eingeschränkte disziplinäre Führungsverantwortung in Abwesenheit des:der Marktmanager:in. Sie führen Frische- und Qualitätskontrollen durch und stellen die Einhaltung der HACCP-Bestimmungen sicher.
Der Arbeitsort ist Wien, Johann Strauss Gasse 24, 1040 Wien.
Das Gehalt beträgt 2.304,55 EUR (Monatlich). Laut Kollektivvertrag beträgt Ihr Einstiegsgehalt mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch stellen Sie gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.
Die Stelle ist als Teilzeitstelle mit 35 Stunden pro Woche ausgeschrieben.
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Handel, bevorzugt im Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie. Eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel ein Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, sowie Führungserfahrung in einer ähnlichen Position sind von Vorteil. Sie bringen Leidenschaft für Lebensmittel, ein Gespür für Qualität und Frische, ausgezeichnete Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke mit. Außerdem zeichnen Sie sich durch Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und eine wirtschaftliche Denkweise aus. Erforderlich sind Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend.
Sie erwartet eine langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team. Dazu kommen eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten, individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe, Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen sowie zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
Der Arbeitsbeginn ist am 01.11.2026.
Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von BILLA (rewe-group.jobs).

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Bereich: Filialmanagement / -administration Adresse: Johann Strauss Gasse 24, 1040 Wien Online seit 01.11.2026 Referenz: 02100-479-2-2-1040-T

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