Junior Research Engineer in Agentic Engineering with LLMs f/m/d - GREET Project (m/w/d)

Die Doktorandin beziehungsweise der Doktorand wird für 36 Monate im Rahmen des Projekts „Generative Explainee-aware Explainability and Transparency in Proactive Cyber-Physical Eco-Environments (GREET)“ beschäftigt. Das Projekt wird von Horizon Europe im Rahmen der Marie Skłodowska-Curie Actions Doctoral Networks unter der Fördernummer 101226624 finanziert.

Die Doktorandin beziehungsweise der Doktorand wird in das PhD-Programm der Technischen Universität Wien (TU Wien), Fakultät für Informatik, aufgenommen. Die 36-monatige Beschäftigung ist bei AVL in Graz, Österreich, angesiedelt und erfolgt zu Bedingungen, die an die MSCA-Regelungen für Doktorandinnen und Doktoranden angelehnt sind.

GREET ist ein europäisches Doktorandennetzwerk mit 13 akademischen und industriellen Partnern in neun Ländern. Das Netzwerk verbindet Fachwissen in den Bereichen Erklärbarkeit von KI, Transparenz, cyber-physische Systeme und fortgeschrittene Softwareentwicklung. Doktorandinnen und Doktoranden profitieren von einem koordinierten Trainingsprogramm, das Forschung, Industrieerfahrung und die Entwicklung übertragbarer Kompetenzen verbindet, während sie an fortgeschrittenen KI-Technologien in einem internationalen, kollaborativen Umfeld arbeiten.

Als Doktorandin beziehungsweise Doktorand bei AVL forschen Sie im Bereich Agentic Engineering und konzentrieren sich auf die systematische Anwendung agentischer KI-Ansätze, insbesondere Large Language Models (LLMs) und KI-Agentensysteme, auf komplexe Herausforderungen der Automobil- und Antriebsstrangtechnik. Ihre Forschung entwickelt KI-Agenten, die innerhalb technischer Arbeitsabläufe schlussfolgern, planen und autonome Problemlösungen durchführen können.

• Entwurf und Architektur von schlussfolgerungs- und entscheidungsfähigen KI-Agentensystemen für Automobilanwendungen
• Integration von LLMs und Retrieval-Augmented-Generation-(RAG-)Techniken in technische Arbeitsabläufe
• Entwicklung von Frameworks für die Autonomie, Verifikation und Erklärbarkeit von Agenten in technischen Fachbereichen
• Anwendung agentischer Systeme auf reale technische Herausforderungen in der Entwicklung von Antriebsstrang- und Fahrzeugsystemen
• Zusammenarbeit mit akademischen Partnern an grundlegender Forschung zu Erklärbarkeit und Transparenz von KI

• Beschäftigung für 36 Monate im Rahmen des GREET-Projekts
• Jährliche Bruttovergütung auf Vollzeitbasis als Verhandlungsbasis: 53.270,00 €
• Einstufung gemäß Kollektivvertrag für Angestellte der Industrie beziehungsweise dem Kollektivvertrag der Automobilindustrie
• Marktübliche Bezahlung unter Berücksichtigung der Qualifikationen und der Berufserfahrung
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und die Möglichkeit, von zu Hause zu arbeiten
• Beitrag zu einer sichereren und nachhaltigeren Zukunft der Mobilität
• Foodtrucks, Snackbar und Kantine mit täglich frisch gekochten Menüs
• Veranstaltungen wie Sommerfest, Oktoberfest, AVL-Weihnachtsfeiern und After-Work-Veranstaltungen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme für die individuelle Karriereentwicklung