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PENNY · Einzelhandel & Filiale · Geschäftsführung & Strategie

Filialleiter:in Stellvertretung (m/w/d)

Standort
Graz
Anstellung
Teilzeit
Wochenstunden
15
Arbeitszeit
Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo–Fr: 6:00–20:30 Uhr und Sa: 6:00–18:30 Uhr
Erfahrung
Führungskraft

ab € 935,– brutto / Monatlich

Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von PENNY (rewe-group.jobs).

Über die Stelle

Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert, aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben?

Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse – wir bieten Ihnen Perspektiven.

Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team!

Aufgaben bei uns im Team

  • Unterstützung der Filialleitung in allen Bereichen und Vertretung dieser in seiner/ihrer Abwesenheit
  • Kassiertätigkeit
  • Einschlichten der Ware in die Regale
  • Aufbacken von frischem Brot und Gebäck
  • Laufende Kontrolle der Frische
  • Verantwortung für ein ordentliches Erscheinungsbild der Regale sowie der Filiale
  • Beratung der Kund:innen
  • Inventur
  • Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo–Fr: 6:00–20:30 Uhr und Sa: 6:00–18:30 Uhr

Was uns überzeugt

  • Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil
  • Freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
  • Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend
  • Einwandfreies Leumundzeugnis

Skills

  • Freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft

Zertifikate

  • Einwandfreies Leumundzeugnis

Sprachen

  • Deutsch (der Tätigkeit entsprechend)

Das bieten wir

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
  • Das Einstiegsgehalt liegt über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.400 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch wird die individuelle Bezahlung entsprechend Ausbildung und Erfahrung festgelegt.

Vorteile auf einen Blick

  • Langfristige Tätigkeit
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Verlässlicher Arbeitgeber
  • Kollegiales Team
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Individuelle Einschulung
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Gehalt & Perspektive

ab € 935,– brutto / Monatlich

Das Einstiegsgehalt liegt über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.400 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). Die individuelle Bezahlung entspricht der Ausbildung und Erfahrung.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Zu den Aufgaben gehören die Unterstützung der Filialleitung in allen Bereichen und ihre Vertretung in deren Abwesenheit, Kassiertätigkeit, das Einschlichten der Ware in die Regale, das Aufbacken von frischem Brot und Gebäck sowie die laufende Kontrolle der Frische.
Der Arbeitsort ist Strassgangerstrasse 436, 8054 Graz-Strassgang.
Das Gehalt beträgt 935,06 EUR monatlich. Das Einstiegsgehalt liegt über Kollektivvertrag und beträgt mindestens 2.400 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). Die individuelle Bezahlung entspricht der Ausbildung und Erfahrung.
Die Stelle ist in Teilzeit mit 15 Stunden pro Woche ausgeschrieben. Die Arbeitszeit wird nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo–Fr: 6:00–20:30 Uhr und Sa: 6:00–18:30 Uhr eingeteilt.
Berufserfahrung in ähnlicher Position ist von Vorteil. Erwartet werden ein freundliches und gepflegtes Auftreten, Freude am Umgang mit Menschen, zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft, Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend sowie ein einwandfreies Leumundzeugnis.
Geboten werden eine langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team, geregelte Arbeitszeiten, individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start sowie Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von PENNY (rewe-group.jobs).

Fragen und Antworten mit AI erstellt

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Bereich: Filialmanagement / -administration Adresse: Strassgangerstrasse 436, 8054 Graz-Strassgang Online seit 12.10.2026 Referenz: 02105-55-1-10-8054-T

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