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BILLA · Einzelhandel & Filiale · Kundenservice & Support

Ausbildung Marktmanager:in (m/w/d)

Standort
Telfs
Anstellung
Vollzeit
Wochenstunden
38,5
Erfahrung
Berufseinstieg

ab € 2.535,– brutto / Monatlich

Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von BILLA (rewe-group.jobs).

Über die Stelle

Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Ihr Herz schlägt für frische Lebensmittel, Sie lieben Abwechslung und packen gerne mit an? Dann freuen wir uns, Sie in einem unserer über 1.200 Märkte willkommen zu heißen. Als einer der größten Arbeitgeber Österreichs bieten wir vielfältige Jobmöglichkeiten und Karrierewege für jeden Geschmack. Familienfreundliche Angebote, attraktive Mitarbeiter:innen-Rabatte und viele weitere Vorteile begeistern bereits über 30.000 Mitarbeitende. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Aufgaben bei uns im Team

  • Intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt-Führungskräfte
  • Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangebot inklusive fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare
  • Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inklusive professionellem Beschwerde- und Reklamationsmanagement
  • Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen-)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben
  • Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen
  • Unterstützung der Marktleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen
  • Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inklusive Durchführung von Bestellungen
  • Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
  • Tägliche Gewährleistung des Marktstandards, um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen
  • Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP-Bestimmungen

Was uns überzeugt

  • Abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil
  • Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie
  • Erste Führungserfahrung von Vorteil
  • Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
  • Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Wirtschaftliche Denkweise
  • Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion
  • Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

Skills

  • Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie
  • Leidenschaft für Lebensmittel
  • Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit den Produkten
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Ausgezeichnete Kundenorientierung
  • Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Zuverlässigkeit
  • Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit
  • Wirtschaftliche Denkweise

Sprachen

  • Deutsch (der Tätigkeit entsprechend)

Das bieten wir

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
  • Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
  • Einstiegsgehalt laut Kollektivvertrag von mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche)
  • Bei Marktübernahme ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Monatsbruttogehalt von 3.945 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung

Vorteile auf einen Blick

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Verlässlicher Arbeitgeber
  • Kollegiales Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur
  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Individuelle Einschulung in die Filialabläufe
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Gehalt & Perspektive

ab € 2.535,– brutto / Monatlich

Laut Kollektivvertrag mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). In einem persönlichen Gespräch wird die individuelle Bezahlung entsprechend Ausbildung und Erfahrung festgelegt. Bei Marktübernahme wird ein Monatsbruttogehalt von 3.945 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung angeboten.

Häufige Fragen zu dieser Stelle

Die Tätigkeit richtet sich an den Berufseinstieg. Sie absolvieren eine intensive, mehrmonatige Praxis-Ausbildung und nehmen an fachlichen sowie persönlichkeitsbildenden Seminaren teil. Zu Ihren Aufgaben gehören die Beratung und Betreuung der Kund:innen, die Unterstützung der Marktleitung bei Kennzahlen, Maßnahmen und der Führung der Mitarbeiter:innen sowie die Sicherstellung der Warenverfügbarkeit. Außerdem verantworten Sie eine ansprechende Warenpräsentation, korrekte Preisauszeichnung sowie Frische- und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und der HACCP-Bestimmungen.
Der Arbeitsort ist Telfs, Anton-Auer-Straße 14, 6410 Telfs.
Die Stelle bietet 2.535,00 EUR monatlich. Laut Kollektivvertrag sind das mindestens 2.535 Euro brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden/Woche). Bei Marktübernahme wird ein Monatsbruttogehalt von 3.945 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung angeboten. Die individuelle Bezahlung wird im persönlichen Gespräch entsprechend Ausbildung und Erfahrung festgelegt.
Die Ausbildung Marktmanager ist in Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche ausgeschrieben. Es gelten geregelte Arbeitszeiten.
Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel Matura oder ein Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie. Von Vorteil sind Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie sowie erste Führungserfahrung. Wichtig sind außerdem Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für Qualität und Frische, ausgezeichnete Kundenorientierung, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und eine wirtschaftliche Denkweise. Erforderlich sind Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend.
Sie erhalten eine individuelle Einschulung in die Filialabläufe, geregelte Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Hinzu kommen Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen sowie Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
Die Bewerbung läuft über die Karriereseite von BILLA (rewe-group.jobs).

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